近日，杭州市桐庐县委老干部局举行“金秋驿站”选培工作推进会，切实做好“金秋驿站”选培，进一步探索离退休干部党建融入城市基层党建工作。

桐庐县2021年启动“金秋驿站”培育工作以来，将培育与示范性离退休干部党支部创建相结合。当前，已培育市级“金秋驿站”1个，县级“金秋驿站”8个。

桐庐县委组织部副部长、老干部局局长裴昶说，要做好结合文章，把培育工作与社区现有“君山法雨”“物管协调站”“楼下书记”等老干部工作品牌相结合，创设不同平台和载体；要提前规划布局，把社区规划调整与驿站培育工作相结合，及早完成已列入选培计划的社区“金秋驿站”，提前布局新设立社区培育工作；要打造特色品牌，按照“一个驿站一个品牌”的工作要求统筹安排，每个驿站要具备自有特色和辨识度，形成自我品牌。（郁峰）