近日，宁波市人力资源和社会保障局发布《关于公布宁波市高技能人才公共实训基地名单的通知》（〔2022〕28号），经过主管部门推荐或单位自荐、实地考察评估、综合评审等环节，全市仅2家单位获评宁波市公共实训中心（基地），其中象山港高级技工学校承办的宁波市高技能人才象山县公共性实训中心成功入选。

据了解，象山县公共性实训中心以当地企业发展及职业高技能人才培养需求为导向，核心创建智能制造技术中心、高技能竞赛培训中心及3D打印创新服务中心“三大中心”，全力打造职业标准制定、职业技能鉴定的公共研发平台和省市级技能大赛人才选拔和培训平台。充分该中心将发挥区域公共属性，面向社会从业人员实施车工（数控车）、铣工（数控铣）、制图员、电工、钳工、焊工等六大类实训项目，为象山加速高技能人才创新培养注入内在动力。

近年来，象山县教育局全面推行订单式、定岗化、定向型人才培养模式，促使规模结构更加贴合地方产业需求，切实提升技术技能型人才培养质量，2021年中职毕业生就业率达98.7%。

一是创新推行特色办学模式。陆续建成以建筑、机械、海洋休闲产业为特色的3所职业学校，其中宁波建设工程学校、象山港高级技工学校和宁波海洋职业技术学校分别入选国家建筑行业技能型紧缺人才培养培训基地、省级机电一体化产学研联合体和全国职工教育培训示范点。

二是建设专业师资队伍。注重加强职业教育理论、生产实习教学以及相关专业技能管理知识等培训工作，不断充实专业技术师资力量和综合素养。截至2021年底，全县职教各专业教师总数增至209人，占比专任教师总数53.5%。

三是打造校企合作平台。探索以“订单培养、冠名办班”为主的校企一体化人才培养模式，打造以项目合作和专业集群建设为纽带的校企合作平台。全县中职学校与116家企业建立合作关系，与59家企业签订长期合作协议。2021年为18家合作企业订单培养毕业生446人，另有持职业教育文凭和技能证书“双证”毕业生1255人，占比应届毕业生总数96.6%。